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THEMATISCHE ARBEITSSCHWERPUNKTE:
Change Management, Entscheidungsfindung, Konflikt-Management, Management und Führungskräfte, Mitarbeiter*innen-/Personal-Coaching, Strategie-Entwicklung, Team-Entwicklung / Team-Training, Unternehmenskultur, Unternehmensnachfolge, Veränderungscoaching
FREMDSPRACHE:
Deutsch (Muttersprache), Englisch (dolmetsch-gestützt)
SETTING:
Einzel, Team-Coaching, Online-Beratung (Chat/Skype), Online-Coaching (Chat), Telefonische Beratung, Videotelefonie, Beratung vor Ort, Coaching vor Ort
ZIELGRUPPE:
Junge Erwachsene (18 - 29 Jahre), Erwachsene, Ältere Menschen
Detail-Infos zu Hubert Schenk, MSc
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Internet:
Thematische
Arbeitsschwerpunkte:
Change Management
Entscheidungsfindung
Konflikt-Management
Management und Führungskräfte
Mitarbeiter*innen-/Personal-Coaching
Strategie-Entwicklung
Team-Entwicklung / Team-Training
Unternehmenskultur
Unternehmensnachfolge
Veränderungscoaching
Settings:
Einzel
Team-Coaching
Online-Beratung (Chat/Skype)
Online-Coaching (Chat)
Telefonische Beratung
Videotelefonie
Beratung vor Ort
Coaching vor Ort
Zielgruppen:
Junge Erwachsene (18 - 29 Jahre)
Erwachsene
Ältere Menschen
Fremdsprachen:
Deutsch (Muttersprache)
Englisch (dolmetsch-gestützt)
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